优质的师资是人才培养的保证——访侯泉林副院长

  • 张宇、刘梓娇 (研究生记者团)
  • 创建于 2009-09-09
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9月3日,中科院研究生院每年一度的开学典礼隆重举行。这天,对每一位新生而言,都是新鲜而又激动的,意味着一段人生历程的新的开端;对每一位老师来说,则是带着“传道授业解惑”的热情,担负起了不曾消减的责任。

  在当前高等教育大众化的形势下,中科院研究生院仍保持着研究生培养的一贯作风,严格把关,精雕细琢。开学典礼当日,研究生院副院长侯泉林介绍说:“在中科院研究生院注册的博士生导师和硕士生导师一共有八千多位,今年的硕士研究生只有七千多名,也就是说每个老师每年新招的硕士生不到一个。” 

谈及教师的选拨原则时,侯泉林副院长说:“研究生院专任教师都是经过层层筛选,综合考核,最终脱颖而出的佼佼者。无论在学术上还是在教学能力上,都要经过一定时期的考察。我们的青年教师一般都要经过师资博士后或一个聘期(2-3年)的项目聘用的教学和科研能力的考察,在此期间要能够胜任研究生主干课程的教学工作、主持一定级别的科研项目,并取得副教授任职资格后,才能竞聘在编教师岗位。”优厚的师资力量,再加上强大的科研力量和浓厚的学术氛围,是中科院研究生院能够为国家培养出高质量人才的关键。

  众所周知,中科院是一个理工学科优势突出的人才培养机构。因此,侯泉林副院长还特别提到了人文学科的建设。他很有信心地说,“现在学校在下大力气发展人文学科。最近我们要在“环球时报”和“人民日报”(海外版)刊登人才招聘启示,其中专门强调了人文学科的人才招聘问题。”我们相信,在院领导的领导和关心下,人文学院必将在全体师生的努力下,取得更加辉煌的成绩。

  优势学科是聚集优秀导师和教师的基础,优秀的导师和教师是吸引优秀生源的核心要素。中科院研究生院拥有一流的教师队伍,截至目前有8000余名指导教师,包括334名院士、4400余名博士生导师和3700余名硕士生导师。还聘请了其他高校的骨干教师和海内外一流的科学家、教育家来校任教或讲学。雄厚的导师力量,成为高层次创新创业人才培养的坚实保障。

 

责任编辑:张宇、刘梓娇

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