1月9日晚，在教学楼阶二1举办了主题为“劳动维权，离我们并不遥远”的讲座，主讲人黄乐平是北京义联劳动法援助与研究中心的主任。此次明德讲堂由团委主办，学生会和青年志愿者协会承办。虽然寒假将至，大家都在紧张地准备考试，但是教室还是坐满了来听讲座的同学。
“劳动维权离我们到底远不远？”讲座的开始，黄乐平律师就给大家提出这个问题，大部分同学表示劳动维权离我们不远。黄律师语重心长地给大家评论：说起劳动维权，在座的同学们有的可能听说过，有的可能是第一次听到，无论之前是否有了解，希望从这一刻开始，大家在关注科研的同时，也更多地关注一下自己的将来，因为劳动维权离我们并不遥远。
接着，黄律师给大家讲述了几个经典的劳动维权方面的案例，譬如“1966年修三门峡水库时的工伤事件”“德国科伦大学专家事件”以及“跨国公司高管遭遇突然解聘事件”等，这些例子都充分说明劳动维权的重要性以及普遍性。同时，他也给大家介绍了中国劳动立法状况，如1992年出台的《工会法》、1994年出台的《劳动法》，2008年是我国劳动立法最为活跃的一年，《劳动合同法》、《就业促进法》、《劳动争议调解仲裁法》 等一系列法律法规的出台和实施，强化了劳动者权益的保护力度。
介绍完劳动立法的历程和进步，黄律师给大家讲述了关于大学生就业风险防范的问题。黄律师提醒大家，在信任关系如此脆弱的当下社会，我们每个人都要有风险防范意识，无论是对人还是对机构。同时，他还给大家一些就业的提醒和建议：招聘单位不得向招聘人员收取费用；对用人单位提供的虚假招聘信息要警惕，对许诺提供超优厚待遇的用人单位一定要审查，相关的招聘材料一定要保留；任何单位在招聘时发布的就业歧视的内容，都是明显违法的；三方协议与劳动合同的签订一定要越具体越好；要有证据意识，一旦出现争议一定要设法保全证据；对用人单位保持的期望值不要过高。
北京义联的项目专员陈琼对黄律师的演讲做了一些补充，并做了主题为“志愿服务GOGOGO”的讲解，对劳动维权过程中可能遇到的问题提出了解决方案。
讲座的最后，许多同学都积极就现在社会上的热点劳动维权问题提出了自己的困惑，如农民工讨薪问题、维权方法等。黄律师都一一做出精彩回答与点评，同时他总结说：“劳动权利维护是无处不在的。我们只有维护了自己的权利，才能更多地为其他人维护权利。”
【注】
义联，生发于“义文化”，取义于“义工联合”。义联创立的初衷，不是来自于灵感或谋划，而是源于真实的人生体验，更是创建者怀揣侠义精神和公益情怀的人生必然选择。义联中心宗旨：义助残弱，仁德所尚；社会公益，贤能多为。
黄乐平，北京义联劳动法援助与研究中心主任，北京义贤律师事务所律师。曾荣获首届“全国维护职工权益杰出律师”、全国五一劳动奖章、全国法律援助先进个人、北京市法律援助突出贡献奖、北京市“司法行政系统先进个人”、北京市律师行业“公益之星”、北京市律师公益大奖、北京市公益慈善先进个人、北京市社团系统先进个人等荣誉称号。由于在工商维权领域的成就，黄乐平律师被中央电视台等媒体誉为“工伤维权第一人”。
