提起左春，中科院软件所的同学总有说不完的话语。他是中科软科技公司总裁。他是软件所篮球队教练。他的职称是研究员。他还是业界的一杆旗帜，国内软件业的风云人物。他领导保险团队所开发的产品市场占有率最大。他领导的公司承办了多次中国软件技术大会。他的话语被多家IT媒体报道或引用。在百忙之中，他为研究生院开设了课程《行业应用软件及软件企业管理》。
第一次见左春老师，宽厚的肩膀，近一米九的个头，着实让人心生几分敬畏。英俊的外表，潇洒的举止，温和的谈吐，又让人觉得亲近。第一堂课上，左老师就对正在宣传这门课程的助教说：“你要学会不动声色的赞美人。”惹得全堂捧腹大笑。
左老师的课程，既轻松又紧张，既容易又难熬。说轻松容易，是左老师的课堂上，没有那么多的数学公式；说紧张难熬，是左老师几乎每两周就要学生就某一主题做PPT，还要站在讲台上演讲。
课前准备时，从查找资料，到提炼观点，到排版布局，确定演讲思路，要做大量很细致的工作。演讲时，左老师坐在一旁，仔细地看，认真地听。学生讲完，先要把这次演讲点评一番，从内容到形式，从排版到演讲人的个人素养。 “这里的色彩浓重了”，“那里的动画多余复杂了”，“这里的定义不对”……。但凡经历过演讲的学生，都获益匪浅。至少，当我在向导师汇报工作的时候，多了几分从容。
左老师上课风格迥异、形式新颖、内容生动。讲课的过程中可以随时打断提问。左老师常说：“要及时问，过一会儿也许你就忘记了。”这不像传统的东方课堂，却能激发我们学生思考问题，理解概念，消化知识。由于是课堂，左老师要回答学生提出的各种刁钻问题，妙语连珠，口吐莲花。有时问到尖锐之处，事关软件行业内部问题，一时半会说不清，左老师只好说下次课再做回答。而下堂课，左老师必定会主动回答这个问题。答案则多半是精辟至理，启迪思考。
左老师是我们长辈，阅历比我们深的多，经验和教训如数家珍。上课的时候，他总能结合课程中教条式的内容，举出许多在软件企业中活生生的例子。像大企业与小企业的竞争惨烈、软件企业内部代码管理、中国软件行业现状及与国外之比较、中科软的组织架构、中科软与CMM、人事管理和客户交流等等。一个一个，都是具体的，曾经发生过的事例。有的还会引发大家的欢笑。但是欢笑之余，我们不禁要和左老师一起思考，这些事例背后深层次的原因。这对我们以后进入软件企业或者自己独立创业有着极大的帮助。左老师自己常说：“我是希望我的员工都明白这些。但是十分遗憾，他们没有上这门课的机会。”
左老师很好学，爱读书。每当上课的时候，左老师总要给大家推荐许多书籍，例举书中所讲事实、结论，点评各家观点优劣。《硬球》、《麦卡锡传奇》、《Borland传奇》、《软件企业生存之道》、《与熊共舞》、《人月神话》等等。每一本虽然不一定是经典，但都是有用之书。看过之后，必有所得。左老师还问我们，研究生院的课程哪些比较不错，向我们借相应的讲义学习。
左老师上课，不仅仅在教我们知识。老师还在教我们做人，如何做一个在软件企业识大体、明事理的人、如何做一个对社会有用之人。老师的言传身教，都是宝贵的积累。
左春老师的《行业应用软件及软件企业管理》课程，曾荣获2004－2005学年中科院研究生院优秀课程。
(信息学院2005级704班 方晨)
