方新在中科院第二十三期所局级领导干部上岗班作专题报告

  • 张举 (培训部 中科院党校)
  • 创建于 2008-04-10
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4月8日下午,中科院党组副书记、中科院党校校长方新在中科院第二十三期所局级领导干部上岗培训班上作了题为《加强领导班子建设,共创和谐奋进的研究所》专题报告。59名学员出席了报告会,其中包括来自中国科学院系统的48名学员,来自广东省科学院系统的6名学员和来自军事医学院系统的5名学员。
 
此次报告是结合中国科学院新上岗所局级领导干部的实际,为帮助他们进一步强化领导角色意识、尽快适应新的角色要求,提升领导能力与水平,铸造良好的领导品格,增强责任感与使命感而专门开设的。报告共分四个部分,即:认真学习贯彻十七大精神,努力构建社会主义和谐社会;建设改革创新、和谐奋进的中国科学院;建设和谐奋进的研究所;全面提升领导干部队伍素质。
 
方新在报告中强调了建设和谐社会的重大意义、和谐社会的内涵与基本特征以及建设和谐社会的基本原则和主要任务。指出,建设和谐社会是我们党顺应历史发展,从全面建设小康社会、开创中国特色社会主义事业新局面的全局出发提出的一项重大任务,适应了我国改革发展进入关键时期的客观要求,体现了广大人民群众的根本利益。并对和谐社会的三个层面:人与自然、人与人、身与心的和谐进行了详细地阐述。强调建设和谐社会必须坚持以人为本、科学发展、改革开放、民主法治、正确处理改革开放稳定的关系、在党的领导下全社会共同建设的原则,用发展的办法解决前进中的问题,加强制度建设,加强社会管理,维护社会稳定,建设和谐文化,树立社会主义和谐价值体系。
 
方新指出要建设改革创新、和谐奋进的中国科学院,就一定要实现“布局合理、四个一流、和谐有序、竞争向上、开放合作、引领发展”的目标。就是要处理好事关中科院整体发展、长远发展的全局,形成支撑当前发展和影响未来发展相协调的重大因素,并根据国家经济社会发展的要求和实际科学发展态势的要求不断调整;力争实现一流的人才、一流的成果、一流的效益、一流的管理;形成科学民主、爱国奉献、为实求真、协力创新、充满活力、和谐奋进的创新氛围;形成鼓励竞争、提倡合作的新局面;开展全方位、多层次、高水平、有实效的国际科技合作;着眼世界先进水平,谋划科技创新,立足提高我国国际竞争能力,不断提出对我国经济、社会和科技发展有重要影响的科学思想,在我国科技体制改革和国家创新体系建设中起先导和示范作用。
 
方新强调,建设和谐奋进的研究所,第一要义是发展,要加强战略管理,凝练科技目标;要居安思危,打造核心竞争力;要守住底线,争创一流。建设和谐奋进的研究所,核心是以人为本,在科学院,以人为本要以科学家为本,以人民为本,以科教兴国、创新为民为已任。要全面协调可持续,加强队伍结构建设,并着眼未来队伍的建设,同时加强平台、能力建设和创新文化建设。正确处理好改革发展稳定的关系,处理好各类群体之间的关系。抓好党员领导干部和职工的学习,推进领导班子建设,加强党风廉政建设,逐步完善反腐倡廉的制度等。
 
最后,方新结合个人成长的心路历程与工作经验,就如何提升领导干部自身素质谈了自己的看法。方新指出,领导干部一定要政治上靠得住、工作上要本事、作风上过得硬、人民群众信得过。就是要眼界开阔、知识丰富、具备历史眼光、具备哲学底蕴,坚持人民的利益第一,有虚怀若谷的精神;要发展事业,给职工创造发展的机会,在发展中使得每个人都能人尽其才;还要讲大局,讲政治,通过实践一步一步提高自己的认识;要逐步树立科学的世界观、人生观、价值观和正确的权利观、地位观、利益观,做到“常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心”,做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,真正做出无愧于时代、无愧于人民的工作。
 
责任编辑:张举

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