近日，海洋所毕业生就业经验交流会在研究生公寓会议室举行。四位海洋所往届毕业生代表、研究生就业指导中心秘书及相关成员、研究生部老师和各年级研究生参加了座谈会，研究生部张利永副主任主持了座谈会。
首先，2008级毕业生李友训博士从就业准备和工作定位两方面讲述了自己的经验，他建议同学们用心做一份有特色的简历，注重求职中与用人单位的沟通技巧，在职业定位上不走极端，应该珍惜多年的科研经历。
2009届毕业生任启峰博士与大家分享他如何搜寻招聘信息，如何根据自己的性格及自身特长取舍抉择就业岗位的整个历程，给了同学们许多启发和感悟。
毕业后留所工作也是在场同学关心的话题。以优秀毕业生身份留所的姚建亭博士对大家好奇的“毕业生留所绿色通道”的程序进行了详细地解答，并建议同学们要有明确的择业定位，还要加强同导师的沟通。另一位留所的毕业生宋书群博士从另一个方面讲述了他的留所经历，他将留所形象地比作“谈恋爱”，学生与导师的几年相处、相互了解、学生平时的人品和科研表现都是导师是否同意其留所的重要因素。
座谈会的气氛活跃并时时爆发出阵阵笑声，同学可以与各位毕业生代表随时互动和交流。针对同学们的疑惑，毕业生代表给予了同学们真诚的解答和建议。研究生部张老师和宋老师也与大家分享了自己的求职经历，拉近了与同学们的距离，并结合自己的工作，针对简历制作中易出现的问题、面试之前的准备、面试的技巧和心态等方面给予同学们许多建议。在场聆听座谈的研究生表示，此次交流会用一个个生动的案例就如何应聘给自己很大启发。
最后，研究生部屠书记做了总结发言。他说海洋所一直重视研究生就业工作，毕业生派遣率一直处在山东省和科学院前列。但成绩已经成为历史，在新一年就业派遣工作中，研究生部将继续举办类似的活动为毕业生拨开就业迷雾，作出有针对性和实用性的工作；同时也希望同学们认真分析就业形势，客观面对存在的挑战和机遇，增强信心、沉着应对，争取顺利就业。
（海洋所记者团）
