12月24日上午，中国科学院大学第三届学位评定委员会第9次会议电子与通信工程学科群学位评定分委员会会议在国科大玉泉路园区召开，电子所所长、电子电气与通信工程学院院长、电子与通信工程学位评定分委员会主席吴一戎院士主持会议。
出席会议的委员有：声学研究所李启虎院士、电工所顾国彪院士、上海技物所龚惠兴院士、国科大副校长王颖教授、半导体所副所长祝宁华研究员、上海微系统与信息技术研究所副所长齐鸣研究员、光电技术所副所长范天泉研究员、电子学院执行院长焦建彬教授、对地观测中心副主任张兵研究员、微电子所研究室主任陈杰研究员、苏州纳米技术与纳米仿生研究所董建荣研究员。
会上，委员们首先审议了培养点增列和培养点评估及撤销。申请培养点增列的单位代表，上海高等研究院院长封松林和空间应用中心主任李绪志分别做了汇报，详细说明了师资力量、科研成果等培养点信息。随后，王颖向委员们详细介绍了培养点评估的基本情况，电子所等三个研究所的四个二级学科参加此次培养点评估，委员重点讨论了各培养点基本状态评价中存在的问题，并审核了部分被抽查的学位论文。
审议培养点增列和培养点评估及撤销之后，委员进入学位授予审核议题。电子与通信工程学位评定分委员会秘书长焦建彬教授介绍了拟授予学位人员情况，共13个研究所（院系）在电子与通信工程分会申请学位，拟授予学位人员共101人，其中博士35人、硕士13人、同等学力硕士2人、专业学位硕士51人。委员们逐个审查了拟授同等学力博士、硕士和曾被缓议、再次申请学位的论文；重点审核了答辩后未及时申请学位的论文和涉密学位论文；抽查审核了拟授予专业硕士学位论文；委员在充分讨论的基础上，以不记名方式进行了投票，吴一戎现场宣读了表决结果。
王颖介绍了电子与通信工程学科群电子科学与技术、信息与通信工程、电气工程三个一级学科的学科简介编写情况，在本学科群所涉及各研究所、院系的学科简介材料的基础上，进一步综合总结了各单位一级学科的特色，整理编写了本学科群所包含一级学科的学科介绍。委员审核了学科简介材料，提出应结合各研究所的学科特点，重点介绍国科大区别于高校的特色，建立国科大的整体品牌。
针对部分导师指导研究生总数超过20人的问题，委员建议应从“源头”把关，严格限制招生名额，逐步减少上述导师指导学生的人数。
本次分会，委员各抒己见，重点讨论了培养点评估和学位授予的相关问题，并提出了诸多合理的建议。
12月22日下午，国科大材料科学与光电技术学院（简称“材料学院”）召开了第一次院务会。国科大党委书记邓勇出席会议并讲话。国科大材料学院院长、中科院半导体研究所所长李树深主持会议。
国科大副校长叶中华、金属研究所所长杨锐、理化技术研究所所长张丽萍、国家纳米中心王琛、国科大材料学院基础学院执行院长胡中波等出席会议。
邓勇首先向到会的各研究所所长们表示感谢，并介绍了国科大更名之后的整体工作情况。他指出，国科大更名是中科院“三位一体”发展构架的重要体现，同时也是中科院研究生教育发展的重要机遇。国科大将设立基础学院和专业学院，其中，基础学院作为各研究所的联系平台开展教学活动，专业学院将设在某些研究所，以研究所为依托，突出特色、形成品牌。他以美国加州理工学院的办学模式为例，指出“院所融合”是符合“高水平科研与高层次人才培养相结合”规律的，同时也是国科大的特色和发展基础。能否办好国科大的基础学院直接关系到国科大的未来发展。
邓勇强调，国科大将坚持基础学院与学科群组相对应，与各研究所一起办好教育，鼓励学院内部共同协商、勇于创新，同时充分发挥各专业学院的作用，建立更好的研究生培养机制、树立教育品牌。
在听取了胡中波关于学科建设、师资队伍、学生管理等方面的情况介绍后，李树深等院务会委员就学院的管理、教学等方面进行了深入讨论。李树深针对博士资格考试的议题谈到，国科大的博士生培养应该是精英教育，博士生的质量体现了国科大和中科院的教育水平，应当推行博士生资格考试，这对于树立国科大和中科院的教育品牌非常重要。院务会经过讨论一致同意，2013年起推行所涉一级学科博士资格考试，并最晚于2015年全面执行。
本次院务会还审定了院务会议事规则、重组所涉一级学科专家组及相应原则、所涉一级学科核心课程确定原则及具体实施办法。
前不久，中央财政出资设立了研究生国家奖学金（以下简称“国家奖学金”），用于奖励高等学校中表现优异的全日制研究生。今天，中国科学院大学（简称“国科大”）公示了72个研究院所（以下简称“院所”）报送的第一批国家奖学金名单，并将陆续公示其他院所报送的名单。
据悉，这是全国高校的首次研究生国家奖学金的评选，引起了比较强烈的关注和反响。由于国科大的新近更名和院所分散的特性，此次奖学金在院所的具体评审也引起了一些议论和质疑。为此，国科大记者团的记者专访了校奖学金评审领导小组组长马石庄副校长。
记者问（以下简称“问”）：请问马校长，这次的国家奖学金评选工作的依据是什么？
马石庄答（以下简称“答”）：今年9月底，财政部、教育部印发了《研究生国家奖学金管理暂行办法》（以下简称“办法”），主要内容有总则、奖励标准与基本条件、名额分配与预算下达、评审组织、评审程序、资金管理与监督、附则等，共7章23条，自2012年9月1日起施行。11月，财政部下达《关于追加中国科学院2012年部门预算的通知》，核定并下达了中国科学院所属中央级科研院所101个研究所的2012年研究生国家奖学金名额及预算。
问：设立国家奖学金的目的是什么？评选标准是什么？比例是多大？
答：《办法》规定的国家奖学金基本评定条件为:“热爱社会主义祖国，拥护中国共产党的领导；遵守宪法和法律，遵守高等学校规章制度；诚实守信，道德品质优良；学习成绩优异，科研能力显著，发展潜力突出”。简言之，国家奖学金是为了奖励品学兼优的学生。按2010年教育部公布的全国研究生在学人数测算，约占在学博士生的3.8%、硕士生的2.7%；具体下达到国科大及院所的学生人数及奖学金额度，大致也符合这个比例。
问：我校的评选工作是如何部署的？有哪些特点？
答：根据财政部教育部有关文件精神，国科大于12月4日向各院所发出了相应《通知》，对国家奖学金的评选工作，作出了具体部署。提出了要把国家奖学金评选工作，与本学年的校优秀学生评选工作结合起来；今年国家奖学金获得者，宜从在校的2011-2012学年优秀学生中遴选，获得三好学生标兵称号者自然获得。
问：为什么这样要求？优秀学生与国家奖学金的评选，在标准上相关吗，有些什么具体的异同吗？
答：这些年来，我校一直秉承“博学笃志、格物明德”校训进行各类学生奖项的设立和评审。自2006年起，每学年评选一次优秀学生，其中“三好学生”、“优秀学生干部”、“三好学生标兵”的比例分别为所在院所在学人数15%，2% 和1%；结合中国科学院研究生教育的实际，评选条件中实际上要求“优秀学生干部”首先要符合“三好学生”基本条件，其实就是在“三好学生”中遴选产生“优秀学生干部”。
“三好学生”、“优秀学生干部”、“三好学生标兵”的基础评选条件，均为“热爱祖国，崇尚科学，遵纪守法，品行端正；勤奋学习，勇于创新，学风端正，成绩优良；关心集体，友爱互助，乐于奉献，尊敬师长；身心健康，积极向上，积极参加集体活动，学习生活习惯良好”。2011-2012学年，共评选三好学生5091名，优秀学生干部1014名，三好学生标兵318名，共6423名，占全部在校生的16.7%。
各院所今年评选出来的占总数约16.7%的优秀学生，由此看来，再从这批优秀学生中遴选出占总数约3%的优异者获得国家奖学金，是合情合理的。
问：把优秀学生与国家奖学金评选结合起来，能保持公正和公平吗？
答：在这两个先后进行的评选工作中，用了具体措施来保证评选工作的正常进行。一是同样坚持了公开、公平、公正、择优的原则，杜绝弄虚作假。二是院所都成立由主管领导、教育管理部门负责人、指导教师代表和学生代表组成的评审小组，具体负责组织所在单位评选工作；三是都按照确定名额内评选，经院所、国科大的两级公示和审批后，再予正式公布。
近日，针对部分师生反映的个别院所在评选工作中出现的一些不足，国科大再次及时发出通知，要求各院所在国家奖学金评选工作中，应严格执行关于评审和奖励的有关要求，不得自行改变奖励标准、参评条件，不得变更、拆分奖学金。
问：有同学反映，为什么有的院所评选工作启动得比较晚？
答：今年的奖学金名额和预算，由财政部直接下达到院所。此次未下达研究生名额及预算的有西安光机所、山西煤化所以及部分新建研究所等20个院所；博士生名额未下达或明显与实际不符的有地球化学所、长春光机所等5个院所。
国科大迅速向有关部门反映情况，并及时出台措施予以补救：一是未列入计划预算的院所，奖励名额由国科大参照财政部文件按比例下达，资金由学生所在院所先行垫付；二是积极向国家争取2013年预算的弥补，不足部分由中科院研究生教育基金会列入2013年计划，再行划拨给相关研究所；三是积极向国家申请，2013年统一归口下达国家奖学金名额和预算，避免出现今年的遗漏问题。因此，有些院所的启动工作有些滞后，评选名单也将在第二批公示。
问：有同学在网络上对这次国家奖学金评选工作发出质疑，您怎么看？
答：设置国家奖学金，既是国家对教育的投入增加，也充分体现了国家对德才兼备创新创业人才的期望。此次的奖学金额度，远远高于我院已有的各种奖学金，“一石激起千层浪”，很正常。国家奖学金在我国是第一次进行，奖励力度之大也是前所未有，并且在年底才出台，完成这项工作带有很强的时限性。如此的荣誉和物质奖励，当然应该奖励那些最优秀的学生。
由于种种原因，我校的优秀学生评选一直是未予与物质鼓励挂钩，按学生的话来说，“就是发了张纸”。近两年，在中科院研究生教育基金会的支持下，我校开始向优秀学生称号获得者颁发奖章，奖章的图案是五星照耀下的校训。并已在这两年的开学典礼上，由白春礼院长亲自为优秀学生称号获得者的代表，颁发奖章。应该说，优秀学生的评选在整体上实现了表彰先进、树立榜样，对广大学生起到示范和带动的作用。据我了解，用人单位实际上是看重校级“三好学生”称号的，例如有的一线城市就把是否获得称号列入就业评价指标。还真有毕业生见到我说，“就差这3分啊”。坦言讲，我校近4万名学生分布在100多个院所，优秀学生的评选工作在有的单位，的确存在“排排队，发果果”、“轮流坐庄”等局部问题；但是，我们不能由此而否定全校优秀学生评选工作的积极作用。
学生奖学金的设置有很多种类，一些冠名奖学金还有很强的专业或地域等导向和特色，但是没有一个奖学金的条件不强调“品学兼优”。我们把国家奖学金与校级优秀学生评选结合起来，就是要“优中选优”。
问：有同学说国家奖学金“要鼓励那些努力做科研的并且已经取得或者将取得一些成果的学生”，是这样吗？
答：国家奖学金发给科研成果突出的“优秀学生”，理所应当。优秀学生也不是特殊学生，都是普通学生中的一员。我也听说了“科研学生官僚化”的议论，这可能和有的学校里的学生干部“官僚化”有关。我们早就注意到了这个问题，我校因此明确要求“优秀学生干部”首先要符合“三好学生”的条件。换句话来说，他们是优秀学生里的干部，而不是学生干部里的优秀。
在中科院，一直实行的是导师负责制和导师资助制，学生不做科研而只是“忽悠”，哪位导师会答应？哪个院所会同意？因此，我校基本没有“科研学生官僚化”的土壤。几天前有位同学给我打电话，质疑“国家奖学金为什么要从优秀学生中遴选”，我耐心地跟她解释，并让她好好看一下三好学生的评选标准，没想到之后她又给我打电话说“马校长，对不起，我看过三好学生的评选条件了；真后悔，是我当时没重视”。还有一位获得“三好学生标兵”称号的同学，按理当然获得国家奖学金，但他自认为自己还不是最好，主动把获奖机会让给了别的同学。
我们认为，国家奖学金的评选，对我校的学生培养工作是一项强有力的积极促进。我们还是要坚持“科教融合、育人为本、协同创新、服务国家”的理念，以培养“德才兼备”的高素质创新创业人才为目标，不断改进完善相应的一切工作，更好地办学办校。相应地，在所有奖学金的申报评选审批工作中，进一步严格评审程序和条件，充分发挥奖学金应有激励和示范作用，促进培养质量的提高。
最后，请记者同学转告广大同学们，谢谢大家对奖学金工作的关心，欢迎大家继续提出意见和建议；对具体评选中的不足甚至不当，可以及时向校学生处反映，也可以直接给我打电话。有位我一生敬佩的老人说过，“只要你说得对，我们就改正；你说的办法对人民有好处，我们就照你的办。”谢谢记者同学。
【新闻网讯 记者李艳丽】近日，网上出现了关于中国科学院大学（简称“国科大”）奥运园区学生生活情况的“爆料”信息。为了弄清事实，12月21日下午，记者采访了负责奥运园区宿舍管理等工作的园区管理部主任邱文丰，了解了奥运园区的真实生活和管理情况。
“尽量创造条件让学生们生活得更方便、舒适”
随着中科院研究生规模扩大，奥运村园区周边研究所的在学生规模已经超过4000人。2012年6月前，奥运园区里只有1000个床位，远远不能满足周边研究所里的学生住宿需要。
“当时，很多学生都在校外租房散住，还有不少学生租住在地下室，很不安全。”邱文丰十分感慨地回忆着，“看到这一情况，中科院的领导和老师心急如焚。为了让同学们住的安全、舒适，中科院统筹规划、统一管理，2008年开始筹备新建两栋公寓楼，也就是现在的4号、5号楼。2010年7月，这两栋公寓楼开始施工建设。今年6月交付钥匙，8月，学生开始入住新公寓。到现在，刚刚使用不到四个月。”
目前，奥运园区共有6栋宿舍楼，包括两栋新建的4号、5号宿舍楼在内，住着来自国家天文台、遥感所、生物物理所、地理所、信息工程所等15个研究所的高年级硕士生和博士生3400多人，这些学生均由各所安排学生入住。其中，4号楼共13层，住的是博士生；5号楼共9层，住着高年级硕士生。
邱主任介绍：“学校正在尽其所能满足学生们的基本生活和学习的基本需要，但还在一直想办法，尽量创造条件让学生们生活得更方便、舒适。同时，我们也真诚地希望学生们能理解现在的情况，和学校一起克服新建宿舍楼刚刚启用这个特殊时期的困难。”
“2013年，园区内会建设新的排球场、篮球场、健身房、乒乓球室等。”邱文丰笑着指着窗外给记者看，“到明年底，学生们的一切生活都会更好的。”
搭建临时浴室，定时供应热水，保证日常生活
今年6月5日，新宿舍楼接收，园区管理部开展了一系列后续工作，保证冬季楼房如期供暖和热水供应。新楼验收时，国家和北京市检测机构根据国家规定对木地板、家具混凝土放射性氡气等进行了检测，结果显示均为合格。
新楼投入使用，但和学生生活相关的配套设施仍然需要进一步完善。园区管理部在5号楼西侧附近，为两栋新楼的同学建了一个临时的公共热水房和一间浴室，方便同学们日常生活使用。
“通过实际调研，我们发现园区住的高年级学生白天基本都在各自的研究所里，所以热水的供应时间定为每天的7:30-10:00、17:00-23:00，浴室开放时间定为每天的17:00-23:00。”邱文丰一边讲着，一边用手在桌子上描画，“由于园区的面积有限，临时浴室也不可能很大，里面共装有40几个喷洒，水温保证不低于40℃。为了充分利用临时浴室，男生和女生分别按照单号、双号日期来洗浴，基本能够保证学生日常生活。”
冬天最要紧的就是保证供暖。目前，新建的4号、5号楼学生宿舍的室内温度基本都在18℃以上。因为是新楼，有的宿舍供暖管道偶尔会出现问题，这个时候，园区管理部都会及时维修；对于一时难以修理好的，园区管理部会把学生调换到暖和的宿舍居住。
中科院领导也一直关心新宿舍的运行保障，准备在寒假期间施工增加电力供应。完工后，公共浴室和开水房的时间会适当延长，尽量满足同学们的需要。
以学生为本
“以学生为本”一直是园区管理部的管理理念。在园区里走走，或者住上一阵子，就能发现很多细心、温情之处。比如，夏天天热，园区会给宿舍配上风扇；冬天天冷，就在公共浴室里装上电吹风，让学生们洗完澡后吹干头发，预防感冒；地下一层设有公共洗衣房，一层还配有微波炉供大家使用……现在，园区管理部的工作人员正在忙着在给学生订火车票呢。
“其实，很多事情都是慢慢地在完善，我们要更好地为学生服务。他们是中科院的科研工作的生力军，我们必须做好保障。”邱文丰望着记者认真地说。
园区管理部随时接待学生来提问题、想法和建议，并有专门工作人员解答。“只要客观条件允许，我们一定满足学生们的要求；如果客观条件不允许，我们也要跟学生解释清楚。我发现，大多数同学都是很理解我们的。有的同学，来的时候气呼呼的，听完解释之后，就了解遇到问题的具体情况了。”邱文丰说，“比如，开水房紧挨着理化所的家属楼，打热水的同学人数多、时间又长，影响到了家属楼内居民的休息，为了解决这一问题，园区管理部与家属楼积极沟通，多方协商，现在热水供应到晚上11：00，同学和家属区的居民都满意了。”
“民以食为天”，食堂一直是学生关心的大事。为了满足学生就餐需要，园区将在2013年对现有的原理化所食堂扩建。在扩建期间，可能会给同学们的就餐带来一些不便。现在，学校也在中科院领导的协调下，积极和相关研究所协商，共同想办法，要让学生吃饱、吃好。但是，一项新的工程从计划到实施，尽管考虑再全面，也很可能出现意外的问题，园区管理部已经下了决心，要把问题解决在一线，尽可能地减少给学生们带来的不便。
安全无小事
一直以来，集体宿舍的用电管理都十分严格，目的就是为了保障所有人的生命安全。
“宿舍内是禁止使用大功率电器、禁止私接电路的。虽然现在宿舍里限电，但绝对能满足学生们的生活，照明、用电脑都是没问题的。”邱文丰强调。他指着宿舍楼说：“就在前几天，4号楼有一位博士生在宿舍里的卫生间里私接热水器，引发火灾，插座被完全烧毁，墙面和天花板都烧成黑乎乎一片，烟雾报警器报警后，工作人员来宿舍敲门，屋内的同学竟还在睡觉，全然不知。还有一位同学，离开了宿舍时，把烟头扔进了垃圾桶里，结果引发了火灾。多亏工作人员及时赶到，扑灭了火灾。”他从电脑中找出照片，指给记者看。照片中，着火的宿舍里一片狼藉，烧坏的垃圾筐、烧焦的衣服、熏黑的墙壁和屋顶，惨不忍睹。邱文丰说自己都觉得后怕，幸亏发现及时，不然后果会更严重。
“这些规定看似严格，但都是为了同学们的安全，楼里住着那么多的学生，万一发生危险，对于学校和学生都是灾难，我们就是想在不影响学生生活的基础上，把一些安全隐患排除掉。”邱文丰说。
宿舍内不允许使用电水瓶和热得快等违规电器。园区管理人员也会依照学校规定，加大对宿舍的安全检查力度，取缔违规电器。邱文丰又找出来一些照片给笔者看。照片中，有一大堆的电饭锅、电磁炉等电器。按照规定，这些电器都是被暂时先保存在物业仓库里，登记造册，学生们离校时确认完好无损后再领走。
邱文丰加重语气说：“安全无小事。安全问题是一定要严格要求的，同学们一定要安全用电，特别是要注意出门时关掉插座电源等各类小事。”
采访的最后，邱文丰坦言：“现在园区正处于新楼启用时期，有些方面需要完善，只能师生共同努力，一起克服。”
无论是学生还是老师，都有一样的要求；无论是办公室还是宿舍，都有一样的状况。邱文丰坚信，只要管理人员和学生之间能够相互理解和沟通，一切困难都不是困难，一定能把奥运园区建成师生共同的美好家园。
12月18日下午，由15个科研院所发起的“培训资源共建共享与组织学习能力研讨会暨全国科研院所培训联盟（以下简称联盟）发起者会议”在国科大玉泉路园区举办，来自全国15个科研院所和大型企业研究院所领导及培训主管部门相关负责人参加了本次会议，共同讨论联盟发展规划和运行方案。会议由中国科学院大学副书记、副校长苗建明主持。
会议首先由中国科学院大学科技管理学院院长霍国庆向与会嘉宾介绍联盟发起的背景、目的、构想以及《全国科研院所培训联盟章程》（以下简称《章程》）主要内容和修订问题。发起者单位代表就《章程》进行讨论，针对《章程》提出了很多建设性意见，如增加国外技术与援助培训，开展市场开发培训、创新方法培训等，并对成员单位名称描述及范围界定、运行机制、资金管理、联盟依托单位与命名等问题进行了充分的交流，最终达成共识。讨论结束后，发起者单位代表在修正后的《章程》上签字，全国科研院所培训联盟正式宣告成立。
随后，联盟发起者单位分别发言，介绍了各自单位开展培训工作的基本情况，主要就培训项目、培训优势、培训需求和培训经验等内容与与会者进行分享，同时对联盟培训工作思路及计划进行了热烈讨论。大家纷纷表示：本次会议及时有效，拟开展的培训工作，与各单位的实际培训需求契合，对联盟今后开展的培训项目充满期待；今后将全力支持联盟的各项工作和活动，协力提升科技创新者的综合竞争力。
中科院原党组副书记郭传杰研究员对本次会议做了总结。他指出，党的十八大明确提出要“实施创新驱动发展战略”，科研院所作为科技创新的实践者、科技人才的培养者，使命光荣、责任重大、任务艰巨，这也是本次会议“一呼即应，一拍即合”的原因。最后，他对联盟提出了四点建议：一是务实的态度，要把工作做实，做细；二是合适的定位，联盟的成立，为各科研院所和研究机构提供了一个很好的平台，在科技创新人才培训方面提升培训质量，做出培训特色；三是整合资源，形成特色。每个成员单位专业不同，各具优势，可以充分整合资源；四是共同研讨，持续发展，不定期、多样性、多元化地组织交流、研讨，注重联盟工作持续性。
全国科研院所培训联盟发起者包括如下15个科研院所：中国科学院大学、中国农业科学院、中国地质科学院、中国军事医学科学院、中国工程物理研究院、中国林业科学研究院、中国环境科学研究院、北京市科学技术研究院、广东省科学院、山东省科学院、陕西省科学院、河南省科学院、中国葛洲坝集团党校、中国运载火箭技术研究院长征学院、中国科学院国有资产经营有限责任公司。
